在定做工作服之后，很多企业都存在一种问题，那就是员工非常不情愿穿着工作服，除非硬性规定，否则能不穿就不穿。一到下班时间就立马换下工作服，使企业不得不配备更衣室。而且也失去了工作服的移动宣传功能。究竟是什么原因造成这样的情况呢？经过统计发现，存在此类问题的企业在定做工作服的时候普遍购进的是价格低廉的产品，这种工作服穿着起来既不舒服，而且又很难看。所以，在定做工作服时，一定要考虑到穿着者的体验感，工作服是不是舒适的，以及是否美观等。乐好英超工作服被誉为“员工下班也爱穿”的工作服，就是从工作服设计开始，一直到工作服面料、加工、包装等环节都严格把关，力求做到最好。全进口设备，包边包缝一流加工工艺，环保面料更使人穿着舒适透气。58年来始终引领高端工作服发展方向。24小时服务热线：400-000-1832.

  有很多员工担心自己的体型会影响工作服穿着效果，实际上，身高和肥瘦并不会影响工作服着装的品味和风格，

  只要搭配合理，即使个子不高也可以穿出自己的风格。如上衣和裤子一定要合身，颜色搭配要得当，不能穿太肥的工作服还要浅颜色工作服，这样就可以掩饰身材的不足。要量身定做，尺寸要合理。

  对于身材高瘦型的男士，选择工作服的面料不要选择细条纹的，最好是选择格子图案。上衣和裤子颜色对比鲜明，这要比穿整套工作服的效果好。裤子应有明显的褶线和折脚，使用宽皮带和厚底鞋，使人增添敦实感。

  当企业在定做服装的时候，能够考虑到以上的这些方面，那就不用再担心员工不穿着工衣而引起的难管理的问题了。

  除此之外，企业在定做工作服时还需要注意哪些方面呢？

  工作服是一个公司的形象，一般来说公司都会有严格规定，上班时间必须穿工作服。下面由小编总结了几方面内容：

  第一、符合人体的体型

  由于每个人的身高、体重都不一样，所以在工作服定做时需要多方面的考虑。按照我们东方人身材的基本体型而设计合适的宽松的工作服。

  第二、工作服标准型

  每个公司的工作环境、工作要求都不一样，所以工作服的制定样式可能也会是千差万别！对于工作服的款式，有没有特殊要求，比如防静电、阻燃等，需不需要在工作服上印上丝印等。

  第三、工作服男女区别

  现在的工作服定做，将男士与女士的工作服做了区分，但是大致上的样式还是差不多的。毕竟是一个公司，大体的色彩样式还是一样的。

  第四、工作服样式

  工作服是上班的时候穿的，不能做的过于花哨艳丽，工作服的颜色搭配不会超过3种，尽量简洁大方。

  当然，这些工作也可以交给工作服厂家。乐好英超工作服拥有58年工作服设计定做经验，接触过的员工数十万，各种案例都遇到过。在设计方案上更成熟，更有经验。“你只要一个电话，剩下的都有我们来做”！在这方面我们更专业。